Кадровая ротация в мэрии Бишкека

В мэрии Бишкека проведены кадровые перестановки в сфере социального развития для борьбы с коррупцией и оптимизации работы. Назначены новые руководители департаментов и заместители глав администраций.

В Биш­ке­ке, в рам­ках меро­при­я­тий по сни­же­нию кор­руп­ци­он­ных рис­ков и опти­ми­за­ции кад­ро­во­го потен­ци­а­ла, про­изо­шли зна­чи­тель­ные изме­не­ния в мэрии. Мэр горо­да Айбек Джу­ну­ша­ли­ев утвер­дил новые назна­че­ния в сфе­ре соци­аль­но­го раз­ви­тия, кото­рые кос­ну­лись руко­во­ди­те­лей депар­та­мен­тов, заме­сти­те­лей глав муни­ци­паль­ных адми­ни­стра­ций и началь­ни­ков управ­ле­ний.

Сре­ди клю­че­вых кад­ро­вых пере­ста­но­вок: Айза­да Джу­ну­со­ва назна­че­на дирек­то­ром Депар­та­мен­та соци­аль­но­го раз­ви­тия, заме­нив сво­е­го пред­ше­ствен­ни­ка. Айну­ра Арстам­бе­ко­ва ста­нет заме­сти­те­лем гла­вы Муни­ци­паль­ной адми­ни­стра­ции по Сверд­лов­ско­му рай­о­ну, а Чына­ра Жаны­ке­е­ва зай­мёт ана­ло­гич­ную долж­ность в Пер­во­май­ском рай­оне. Асель Сады­ко­ва и Бак­тыг­уль Исма­и­ло­ва так­же полу­чи­ли новые назна­че­ния в каче­стве заме­сти­те­лей глав адми­ни­стра­ций Октябрь­ско­го и Ленин­ско­го рай­о­нов соот­вет­ствен­но.

Кро­ме того, Арсен Абдыл­да­ев назна­чен началь­ни­ком Управ­ле­ния соци­аль­но­го раз­ви­тия по Ленин­ско­му рай­о­ну, а Аза­мат Боло­тов зай­мёт ту же долж­ность в Пер­во­май­ском рай­оне. Рей­на Сул­тан­му­ра­то­ва будет руко­во­дить управ­ле­ни­ем в Сверд­лов­ском рай­оне. Так­же в Октябрь­ском рай­оне заме­сти­те­лем началь­ни­ка Управ­ле­ния соци­аль­но­го раз­ви­тия назна­че­на Күл­жан Алжан­ба­е­ва.

Важ­но отме­тить, что Эдиль Джу­ма­ли­ев стал новым дирек­то­ром МП «Биш­кек­ское агент­ство риту­аль­ных услуг», после того как преды­ду­щий дирек­тор ушёл с долж­но­сти по соб­ствен­но­му жела­нию. Эти изме­не­ния направ­ле­ны на улуч­ше­ние управ­ля­е­мо­сти и повы­ше­ние эффек­тив­но­сти рабо­ты город­ской адми­ни­стра­ции.

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
0
Оставьте комментарий! Напишите, что думаете по поводу статьи.x