«В Жилищном комитете предлагают законопроект о назначении соотечественников на высокие политические должности без требований к стажу»

В Кыргызстане обсуждается законопроект, позволяющий назначать на высокие должности соотечественников без требований к стажу. Инициаторы считают, что важнее профессиональный опыт, полученный за границей. Однако депутаты выражают опасения, что отсутствие госслужебного опыта может привести к неэффективному управлению.

В Биш­ке­ке обсуж­да­ет­ся зако­но­про­ект, кото­рый может изме­нить под­ход к назна­че­нию высо­ко­про­филь­ных долж­но­стей в пра­ви­тель­стве. На засе­да­нии Коми­те­та по кон­сти­ту­ци­он­но­му зако­но­да­тель­ству и госу­дар­ствен­но­му устрой­ству Жогор­ку Кене­ша был пред­став­лен про­ект, кото­рый пред­ла­га­ет отме­нить тре­бо­ва­ния к ста­жу для сооте­че­ствен­ни­ков, пре­тен­ду­ю­щих на посты в каби­не­те мини­стров и дру­гих орга­нах испол­ни­тель­ной вла­сти.

Доку­мент, каса­ю­щий­ся изме­не­ний в законе о мест­ной госу­дар­ствен­ной адми­ни­стра­ции, под­чер­ки­ва­ет, что при отбо­ре кан­ди­да­тов сле­ду­ет учи­ты­вать не толь­ко их фор­маль­ный опыт рабо­ты, но и дру­гие важ­ные каче­ства, спо­соб­ству­ю­щие успеш­но­му выпол­не­нию обя­зан­но­стей на высо­ких долж­но­стях. В част­но­сти, пред­ла­га­ет­ся допол­нить зако­но­про­ект поло­же­ни­ем, кото­рое поз­во­лит назна­чать на клю­че­вые долж­но­сти людей с про­фес­си­о­наль­ным опы­том в соот­вет­ству­ю­щих сфе­рах, неза­ви­си­мо от их ста­жа на госу­дар­ствен­ной служ­бе.

Депу­тат Мар­лен Мама­та­ли­ев отме­тил, что цель ини­ци­а­ти­вы — улуч­ше­ние рабо­ты каби­не­та мини­стров. Он уве­рен, что такие изме­не­ния поз­во­лят при­влечь в пра­ви­тель­ство ква­ли­фи­ци­ро­ван­ных спе­ци­а­ли­стов, кото­рые учи­лись и рабо­та­ли в меж­ду­на­род­ных ком­па­ни­ях, и могут вне­сти зна­чи­тель­ный вклад в раз­ви­тие стра­ны.

Одна­ко не все депу­та­ты под­дер­жи­ва­ют эту идею. Нур­бек Сыды­га­ли­ев выра­зил опа­се­ния, что отсут­ствие тре­бо­ва­ний к ста­жу может при­ве­сти к назна­че­нию непод­го­тов­лен­ных людей на важ­ные посты. Он под­черк­нул, что для эффек­тив­ной рабо­ты на высо­ких долж­но­стях необ­хо­ди­мо иметь хотя бы мини­маль­ный опыт в дан­ной обла­сти и на госу­дар­ствен­ной служ­бе.

В ответ на кри­ти­ку Мама­та­ли­ев при­вел при­мер из США, где Дональд Трамп назна­чил Ило­на Мас­ка на важ­ную долж­ность, несмот­ря на отсут­ствие у него опы­та рабо­ты в гос­струк­ту­рах. Он при­звал не упус­кать из виду талант­ли­вых кыр­гыз­стан­цев, кото­рые могут при­не­сти поль­зу стране, исполь­зуя свой меж­ду­на­род­ный опыт.

Деба­ты вокруг это­го зако­но­про­ек­та про­дол­жа­ют­ся, и его даль­ней­шая судь­ба будет зави­сеть от обсуж­де­ний и голо­со­ва­ний в пар­ла­мен­те.

Подписаться
Уведомить о
guest
0 комментариев
Старые
Новые Популярные
Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
0
Оставьте комментарий! Напишите, что думаете по поводу статьи.x